A pesar de las elevadas tasas de paro, son muchas las empresas que se quejan de no encontrar a los candidatos que buscan para cubrir sus vacantes. Así lo afirma uno de cada tres empresarios. ¿Las razones? La falta de experiencia de los candidatos o unos CV mal redactados y con falta de información.

Para que las empresas mejoren estas cifras pueden recibir más CV o utilizar canales que les lleven los CV que necesitan. El buscador de empleo para pymes Bizneo.com ayuda en esta materia ya que facilita al usuario el envío de sus autocandidaturas para que las compañías tengan una cartera más amplia de candidatos, por lo que las compañías podrán gestionar hasta miles de CV y, por lo tanto, encontrar candidatos seleccionables en segundos, ya que cuentan con sistemas de filtrado previos que examinan los mismos. Así, en una misma pantalla se podrá ver al mismo tiempo el resumen de más de 30 candidaturas que ya han pasado por los primeros filtros, reduciendo en más de un 90 % el filtrado.

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